JAPAN BIZ : des seniors japonais se lancent dans une deuxième carrière d’entrepreneur

Une étude de Teikoku Databank Ltd. a montré que le pourcentage d’entreprises nouvellement créées dirigées par des personnes âgées de 60 ans et plus a atteint 20,5 % en 2025, soit une hausse de 3,2 points de pourcentage par rapport à l’année précédente et dépassant 20 % pour la première fois.

Une gamme de soutiens allant de consultations gratuites avec des experts et d’événements de réseautage à un soutien du secteur public tel que des subventions est proposé aux aspirants entrepreneurs seniors dans un pays connu pour sa société vieillissant rapidement.

À titre d’exemple, le Centre métropolitain de soutien aux petites et moyennes entreprises de Tokyo, une organisation affiliée au gouvernement de la ville de Tokyo, organise un concours destiné aux personnes âgées de 55 ans et plus pour présenter leurs plans d’affaires. La préfecture de Nara, quant à elle, offre des subventions allant jusqu’à 2 millions de yens (12 800 dollars).

« Il y a (maintenant) moins d’obstacles à la création d’une entreprise grâce à un soutien plus fort de la part des gouvernements central et locaux », a déclaré Mio Katagiri, président de Ginza Second Life Corp., soulignant qu’il était beaucoup plus difficile pour les gens de créer une entreprise dans le passé.

L’entreprise aide les entrepreneurs seniors en leur fournissant des services de conseil et de location de bureaux ainsi qu’un soutien dans le travail de bureau.

Contrairement aux jeunes entrepreneurs, qui visent souvent à commercialiser des services ou des produits innovants, les seniors sont encouragés à poursuivre des activités qu’ils seraient en mesure de gérer, a-t-elle déclaré.

« La force des seniors réside dans la richesse de l’expérience sur laquelle ils peuvent s’appuyer lorsqu’ils démarrent une entreprise », a déclaré Chizuko Fukatsu, qui a fondé la société de vêtements Fukufuku-Ya LLC dans la soixantaine.

L’idée de créer une entreprise est née de son expérience d’achat de vêtements pour sa mère qui vivait à cette époque dans une maison de retraite mais n’aimait pas les vêtements que Fukatsu avait choisis pour elle.

Après avoir réalisé qu’il y avait très peu de choix de vêtements pour sa mère et ses pairs, elle a décidé de créer elle-même de tels produits pour les femmes de 80 ans et plus, alliant style et fonctionnalité.

N’ayant jamais travaillé dans l’industrie du vêtement, Fukatsu a déclaré qu’elle avait dû tout apprendre à partir de zéro.

« Le lien que j’ai construit grâce au soutien fourni par les gouvernements locaux est devenu le fondement de mon entreprise. La clé n’est pas d’essayer de tout faire par soi-même », a-t-elle déclaré.