Sondage: Plus de 80% des stagiaires étrangers, les travailleurs qualifiés ont envoyé de l'argent à la maison
L'année dernière, plus de 80% des stagiaires techniques étrangers et des travailleurs qualifiés spécifiés au Japon ont envoyé de l'argent à leur pays d'origine, a montré une enquête du ministère du Travail.
Le chiffre est significativement plus élevé que le taux chez les travailleurs non japonais avec d'autres statuts de résidence.
L'enquête du ministère sur l'emploi de travailleurs étrangers en 2024 a été publiée le 29 août.
Il a reçu des réponses valides de 3 623 lieux de travail et de 11 568 travailleurs à l'échelle nationale à la fin de septembre de la même année.
La première enquête du ministère sur les travailleurs étrangers a été menée en 2023.
L'enquête 2024 a demandé aux travailleurs pour la première fois s'ils envoyaient de l'argent dans leur pays d'origine.
Dans l'ensemble, 54,8% ont dit qu'ils l'avaient fait.
Les ratios ont atteint 83,5% parmi les stagiaires techniques et 81,6% des travailleurs qualifiés spécifiés.
Le programme de formation technique des stagiaires vise à aider les personnes à partir des pays en développement d'acquérir des compétences qu'ils peuvent utiliser après le retour dans leur pays d'origine.
Dans le cadre du programme de travailleurs qualifiés spécifiés, les étrangers sont acceptés comme des travailleurs des industries avec des pénuries de main-d'œuvre.
Dans l'ensemble, les travailleurs étrangers ont envoyé en moyenne 1,043 million de yens (7 080 $) à leur pays d'origine en 2024, selon l'enquête.
Le montant moyen était de 1,233 million de yens pour les stagiaires techniques et 1,063 million de yens pour les travailleurs spécifiés qualifiés.
Lorsqu'on leur a demandé qui avait reçu l'argent, 83% de tous les répondants ont cité leurs parents et leurs frères et sœurs, suivis de leurs conjoints et enfants à 16,1%, et d'autres parents à 9%.
Ils ont été autorisés à choisir plusieurs réponses.
L'enquête a également montré que 10,9% de tous les travailleurs étrangers ont été confrontés à des problèmes, tels que leurs conditions de travail et les «frais d'introduction» qu'ils ont payés aux agences d'envoi de leur pays d'origine pour entrer dans les programmes du gouvernement japonais.
« Nous avons pu confirmer en nombre les conditions réelles qui avaient été soulignées dans le passé », a déclaré Hideki Ando, chef de la division des affaires des travailleurs étrangers au ministère. «Nous considérerons les contre-mesures lorsque nous écoutons les opinions des experts, des travailleurs et des employeurs afin que le Japon devienne une nation choisie (par les travailleurs étrangers).»
