Les entreprises se disputent les anciens travailleurs de l'Expo au milieu de la pénurie de main-d'œuvre
Les entreprises sont de plus en plus impatientes d'embaucher des travailleurs de l'Osaka Kansai Expo qui ont aiguisé leurs compétences en langue étrangère et en hospitalité après la fin de l'événement en octobre.
Au milieu des pénuries de main-d'œuvre continues et une augmentation du tourisme entrant, les travailleurs de l'Expo sont très demandés, en particulier parmi les sociétés hôtelières et alimentaires.
La société d'exploitation d'Universal Studios Japan (USJ) a tenu une session d'information sur le recrutement le 4 août à Hello Work Umeda, un bureau public de sécurité de l'emploi situé près de la station JR Osaka.
La session a ciblé les travailleurs de l'Osaka Expo, bien qu'il soit également ouvert aux autres. Environ 290 personnes ont postulé pour y assister.
Environ 12 000 employés à temps partiel de l'USJ, environ 40% sont des étudiants et leur taux de roulement est élevé.
« Le travail à l'Expo et l'USJ sont très compatibles, nous nous attendons donc à ce que les travailleurs de l'Expo puissent nous choisir », a déclaré Takanobu Okawara, directeur des ressources humaines à l'USJ.
Environ 20 000 membres du personnel travaillent tous les jours sur le lieu de l'Expo guidant les visiteurs, faisant la sécurité, servant de la nourriture, du nettoyage et d'autres tâches similaires à celles effectuées à l'USJ.
L'année prochaine, l'USJ célébrera son 25e anniversaire. Le parc à thème s'attend à une augmentation des visiteurs et a l'intention d'embaucher 100 membres du personnel supplémentaires.
La société d'exploitation de l'USJ devrait organiser des séances d'information de recrutement similaires en septembre et octobre dans d'autres emplacements de travail Hello à Osaka.
Talent d'expo
L'agence de recrutement majeure Pasona Inc. tiendra un salon de carrière pour les travailleurs de l'Expo les 14 et 15 septembre au ATC Hall dans le quartier Suminoe d'Osaka. Le Hall est près du lieu de l'Expo pour faciliter l'assurance pour le personnel de l'Expo avant ou après le travail.
Une centaine d'entreprises participeront à l'événement.
L'un est Science Co., dont le siège est à Osaka. L'entreprise produit des pommes de douche et des baignoires et a présenté son invention «The Human Washing Machine» au Osaka Healthcare Pavilion de l'Expo.
«Nous visons à embaucher des personnes ayant de fortes compétences linguistiques étrangères pour étendre nos entreprises à l'étranger», a déclaré un responsable du recrutement de l'entreprise.
Selon Shintaro Nakao, président de Pasona, plus de 90% des 20 000 membres du personnel de l'Expo sont des embauches temporaires, employées uniquement pendant l'Expo.
« L'exposition est un événement unique, tout comme les Jeux olympiques et les Jeux paralympiques lorsqu'ils sont détenus dans son pays d'origine », a déclaré Nakao.
Beaucoup de gens ont quitté leurs emplois précédents pour travailler à l'Expo. Nakao a ajouté que ces travailleurs possèdent des compétences précieuses dans des domaines tels que le service client, l'hospitalité et la gestion de projet.
«De nombreuses entreprises veulent recruter des travailleurs de l'expo. Nous ne voulons pas manquer ces personnes talentueuses», a-t-il déclaré, espérant connecter le personnel de l'Expo à leurs prochains emplois après la fin de la foire mondiale.
